Zielsetzung der Stelle:

Baugruppen und Anlagen sind plan- und zeichnungsgerecht montiert.

Ihre Aufgaben:

  • Montieren von Baugruppen und Anlagen nach Zeichnungen und Plänen innerhalb eines vorgegebenen Zeitrahmens
  • Prüfung des bereitgestellten Materials auf Vollständigkeit und Qualität
  • elektrische und mechanische Fehlersuche an den Anlagen und Behebung dieser
  • Ausfüllen und Abzeichnen von Montagechecklisten
  • Kommunikation von Problemen und Mängeln an den Teamleiter
  • Unterstützung des Teamleiters bei der Erstellung von Tickets zur Maschinenverbesserung sowie von Reklamationsberichten
  • (elektrische) Inbetriebnahme von Anlagen
  • Durchführung und Dokumentation der VDE Prüfung
  • Installation von Software auf SPS und Anlagenrechner

Ihr Profil:

  • abgeschlossene Berufsausbildung in den Fachbereichen Mechatronik, Elektronik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • einschlägige fachspezifische Berufserfahrung
  • Verständnis technischer Dokumentationen und Zeichnungen wie Elektropläne, Pneumatikpläne oder Fluidpläne
  • Staplerschein und Kranschein wünschenswert
  • Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen
  • Erfahrungen mit einer SPS Software, vorzugsweise von B&R, von Vorteil
  • Grundkenntnisse im Umgang mit den Anlagensteuerungen Atlas, ProPrint und Rapix sowie Kenntnisse in der Bedienung des EPDM von SolidWorks von Vorteil
  • zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit
  • hohe Flexibilität und eine gute Kommunikations- sowie Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem faszinierenden beruflichen Umfeld
  • intensive Einarbeitung sowie eigenverantwortliches Arbeiten in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet und motivierten Team
  • gute Perspektiven in einem faszinierenden beruflichen Umfeld
  • anforderungsgerechte Bezahlung
  • betriebliche Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, JobRad, KITA-Zuschuss, Essens-Zuschuss, etc.)
  • 30,5 Tage Urlaub im Jahr

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